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CURSO PLAN DE IGUALDAD, DESARROLLO, IMPLANTACIÓN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN.

  • Objetivo: adquirir habilidades en la elaboración y aprobación de un plan de igualdad, a partir de la negociación colectiva y en base a la legislación actual para la igualdad entre mujeres y hombres.
  •  Duración: 25 horas.
  • Contenidos:
    • Antecedentes históricos y sociales de la igualdad: movimientos reivindicativos y la figura del agente de igualdad.
    • Bases legales de la igualdad: igualdad de género. Constitución de 1972 y Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. 
    • Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.
    • Aspectos básicos sobre el Plan de Igualdad:
      • Concepto y contenido de los planes de igualdad en las empresas.
      • Metodología para la elaboración de un plan de igualdad.
      • Fases de la elaboración del plan.
    • Técnicas para la definición, planificación, desarrollo y evaluación de planes y medidas de desarrollo.

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MATRÍCULA ABIERTA CURSO 2020 / 2021

GRADO MEDIO CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA

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